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团队业绩补贴（周结)
1:店长
1)-直接分享会员:5名
2)-团队总业绩达到:￥8900
达成以上两点考核，可享受团队5%的新增业绩补贴。同时，获得全国业绩加权分红股:1股（月结)
2:主管
1)-直接分享会员:10名
2)-团队总业绩达到:3W
达成以上两点考核，可享受团队8%的新增业绩补贴。同时，获得全国业绩加权分红股:3股（月结)
3:经理
1)-直接分享会员:15名
2)-团队总业绩达到:9W
3)-培养出:2名主管+1名店长
达成以上三点考核，可享受团队10%的新增业绩补贴。同时，获得全国业绩加权分红股:8股（月结)
4:总监
1)-直接分享会员:25名
2)-团队总业绩达到:25W
3)-培养出:2名经理+1名主管
达成以上三点考核，可享受团队13%的新增业绩补贴。
同时，获得全国业绩加权分红股:15股（月结)
5:董事
1)-直接分享会员:30名
2)-团队总业绩达到:60W
3)-培养出:2名总监+1名经理
达成以上三点考核，可享受团队15%的新增业绩补贴。同时，获得全国业绩加权分红股:33股（月结)
联合创始人：
1、直接分享会员35名
2、团队总业绩达到150W
3、培养出2名董事+1名总监
达成以三点考核，可享受团队18%的新增业绩补贴。同时，获得全国业绩加权分红股56股
执行联合创始人：
1、直接分享会员40名
2、团队总业绩达到375W
3、培养出5名董事
达成以上三点考核，可享受团队20%的新增业绩补贴。同时，获得全国业绩加权分红股78股
资深联合创始人：
1、直接分享会员50名
2、团队总业绩达到938W
3、培养出9名董事
达成以上三点考核，可享受团队20%的新增业绩补贴。同时，获得全国业绩加权分红股100股
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